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職位需求 |
職位要求 |
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省區(qū)經理 |
1．待遇：5000元責任底薪＋提成＋補助 2．任職資格 1) 專科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)； 2) 5年以上銷售行業(yè)工作經驗，有3年以上銷售區(qū)域銷售管理工作經驗； 3) 具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀； 4) 具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 5) 有較強的事業(yè)心，具備較強的領導能力。 3．工作職責 1) 負責市場調研和需求分析； 2) 負責年度銷售的預測，目標的制定及分解； 3) 確定銷售部門目標體系和銷售配額； 4)制定銷售計劃和銷售預算，并完成銷售任務； 5) 負責銷售渠道和客戶的管理； 6)組建銷售隊伍，培訓銷售人員； 7)評估銷售業(yè)績，建設銷售團隊。 4．工作地點： 全國各相關區(qū)域 |
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區(qū)域經理 |
1. 待遇：3000元責任底薪＋提成＋補助 2. 任職資格:中專以上學歷，年齡25歲以上，能長期出差，有兩年以上銷售經驗，能獨立開發(fā)客戶，有市場策劃能力，有良好的公關能力，有同行業(yè)經驗者優(yōu)先 。 3. 工作職責 ： 1) 完成公司下達的各項銷售任務。 2) 負責所轄區(qū)域市場的拓展和客戶維護。 3) 負責對所轄區(qū)域進行產品宣傳。 4) 負責對所轄區(qū)域客戶關系的維護。 5) 搜集客戶信息并及時反饋。 4. 工作地點： 全國各相關區(qū)域 |
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